Zielgruppen
- Sie wollen besser mit Stress umgehen können und Ihre Resilienz steigern.
- Sie möchten Ihre Führungskompetenz ausbauen - gerade in Sandwichpositionen.
- Sie benötigen Begleitung bei der beruflichen Neuorientierung.
- Sie stehen vor einer neuen Führungsposition oder einer neuen Aufgabe (Onboarding).
- Sie brauchen einen neutralen Spiegel bei Konflikten oder Beziehungsthemen.
Was es Ihnen bringt...
In all diesen Fällen kann Sie Coaching einen entscheidenden Schritt nach vorne bringen. Ich fungiere dabei als kritischer Spiegel in der Werteorientierung und der Selbstreflektion, in der Mitarbeiterführung und im Stressmanagement. Mein lösungsfokussiertes Coaching mit einer großen Vielfalt an Methoden steht für Sie zur Verfügung.